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線性回歸分析法在新疆煤炭煤電煤化工人才需求預(yù)測(cè)中的

線性回歸分析法在新疆煤炭煤電煤化工人才需求預(yù)測(cè)中的

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級(jí)別:| 積分:100 分 | 瀏覽:79338 | 大。20.00KB | 下載:4383 次 | 上傳:2013-12-20

簡(jiǎn)介:

結(jié)合新疆煤炭煤電煤化工行業(yè)人力資源狀況,分析“新型工業(yè)化”和“大企業(yè)大集團(tuán)”生產(chǎn)技術(shù)條件下影響人才需求的因素,采用多元線性回歸模型對(duì)新疆煤炭煤電煤化工行業(yè)未來(lái)人才需求進(jìn)行了預(yù)測(cè),提出了人才培養(yǎng)規(guī)劃目標(biāo)和人才培養(yǎng)措施,取得了較好效果。

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