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人才測評方案

人才測評方案

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級別:| 積分:60 分 | 瀏覽:89596 | 大。30.50KB | 下載:6000 次 | 上傳:2012-11-04

簡介:

一、測評需求分析; 二、構(gòu)建測評指標(biāo)體系,根據(jù)營銷人員的工作要求確定其測評的指標(biāo)要素并分解出可評價(jià)因素(訪談法、問卷調(diào)查法、查閱等); 三、測評方式 :采用評價(jià)中心技術(shù)和計(jì)算機(jī)測評方式; 四、設(shè)計(jì)測評方案,選擇和編制評價(jià)中心測評題目; 五、實(shí)施測評:以測評10人為例,需用一天時(shí)間; 六、測評數(shù)據(jù)整理、統(tǒng)計(jì)分析、成績匯總、撰寫測評報(bào)告; 七、提出推薦建議,提供測評報(bào)告:以測評10人為例,在實(shí)施測評后的第四個(gè)工作日向測評單位提供測評報(bào)告; 八、后續(xù)服務(wù):為測評企業(yè)人員的甄選、晉升

[展開]
 

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