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【求賢人才—人力資源的員工和勞動關系】:思辨員工試用期的年度制.doc

【求賢人才—人力資源的員工和勞動關系】:思辨員工試用期..

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88382 | 大小:14.00KB | 下載:5083 次 | 上傳:2012-11-30

簡介:

現(xiàn)代企業(yè)都有一個約定俗成的規(guī)矩,那就是員工都必須經過試用之后方才轉正,成為企業(yè)正式的員工。試用期究竟多長比較合適呢?這是一個普遍爭議的勞動問題,就連勞動法也規(guī)定的含含糊糊,讓人們操作起來問題多多,勞方員工與代表資方的員工常常為此沖突。

[展開]
     

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