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招聘全套手冊(cè)

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簡(jiǎn)介:

引言;第1章準(zhǔn)備面試;1.1明確目標(biāo);1.2確定崗位要求;1.3決定招聘方式;1.4建立應(yīng)聘信息處理系統(tǒng);1.5評(píng)估簡(jiǎn)歷;1.6評(píng)估應(yīng)聘者;1.7確定面試人選;1.8安排面試;1.9落實(shí)面試地點(diǎn);1.12訓(xùn)練聆聽技巧;1.13面試者的準(zhǔn)備工作;第2章進(jìn)行面試;2.1開始面試;2.2綜合評(píng)價(jià)應(yīng)聘者;2.3控制面試;2.4解讀應(yīng)聘者的形體語言;2.5進(jìn)行測(cè)試;2.6結(jié)束面試;第3章 分析面試結(jié)果;3.1記錄面試印象;3.2縮減最后面試人選;3.3安排后續(xù)面試;3.4檢測(cè)應(yīng)聘者對(duì)工作的適應(yīng)能力;3.5確定最后人

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