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管理心理學(xué)——第六章激勵(lì)理論

管理心理學(xué)——第六章激勵(lì)理論

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級(jí)別:| 積分:0 分 | 瀏覽:74087 | 大。569.00KB | 下載:4101 次 | 上傳:2014-09-27

簡(jiǎn)介:

激勵(lì):是指管理者運(yùn)用各種管理手段,刺激被管理者的需要,激發(fā)其動(dòng)機(jī),從而加強(qiáng)、引導(dǎo)和維持其行為的心理過(guò)程。

         
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