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之前面試了上海銀行，因?yàn)槭亲约赫业拿嬖嚈C(jī)會，當(dāng)天下午面試就我一個(gè)人，感覺不錯(cuò)，全程只問了“自我介紹，特長”這兩個(gè)問題。。�？赐晡业暮啔v之后HR和部門負(fù)責(zé)人都在告訴我公司情況，什么項(xiàng)目，上市了之類的...

看到別人上班工作有壓力，有這樣現(xiàn)象也正常的，在我眼里認(rèn)為羨慕的，今年去了四次面試，最后一次上了班，四次都不行，別人說在家待業(yè)，而我是無業(yè)，我了解自己和觀察目前，招聘者主要面對一是學(xué)歷二是年齡，這...

各位HR幫忙看看 2月中旬面試了上海銀行，感覺很可以，面試了大概一個(gè)半小時(shí)，最后說剛開始招聘這個(gè)崗位，可能要等待一兩個(gè)星期給答復(fù)， 兩個(gè)星期后，還沒接到電話，我便打了電話去咨詢面試相關(guān)結(jié)果，告知說這個(gè)...

在上海，我是通過內(nèi)部推薦2月17日去上海面試財(cái)務(wù)的，面試是財(cái)務(wù)的主管，面試的反饋還行，但我從國外回來，沒有國內(nèi)經(jīng)驗(yàn)，所以筆試不行！一周后hr問我有沒有國內(nèi)的相關(guān)證書，我說沒有！hr說他會和他領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)推動...

很難得的機(jī)會可以有機(jī)會進(jìn)入銀行的機(jī)會，無論薪資還是崗位對我將來都有很大的改變，要知道部門面試已經(jīng)通過，部門還發(fā)郵件通知我已經(jīng)被部門錄取，但需要補(bǔ)充證件等資料給HR，需要循例要進(jìn)行HR面試。在當(dāng)天HR面...

說起來，我的背景倒也經(jīng)得起調(diào)查，最起碼兢兢業(yè)業(yè)拼死拼活工作的，但是畢竟當(dāng)初是帶著怨氣離職的，盡管沒發(fā)泄，而且盡力委婉的把責(zé)任攬?jiān)谧约荷砩�，但是終究當(dāng)時(shí)領(lǐng)導(dǎo)是不想讓自己走的，因?yàn)樽约弘x職會給他帶來...

在面試的時(shí)候，感覺自己把期望薪資寫低了，對方一直說，你寫的要求，我們是肯定達(dá)得到的，然后問我以前的年薪，她說出了一個(gè)數(shù)字，讓我意識到，我薪資寫低了，估計(jì)要差一千塊。再加上他又補(bǔ)充了一些工作內(nèi)容，...

對于同一個(gè)職位，自己把簡歷投了一遍隔一段時(shí)間又投一遍，再過一段時(shí)間又投一遍，投了大概有5、6遍。 （實(shí)在是那個(gè)地方搜來搜去就那幾個(gè)公司在招了，剛好專業(yè)又很對口，只是沒有經(jīng)驗(yàn)）這種情況不知道Hr看到會...

我，一本金融學(xué)2011年畢業(yè)，畢業(yè)后找工作各種碰壁后進(jìn)入到上海銀行做內(nèi)勤工作，工作期間不管是領(lǐng)導(dǎo)還是同事都很認(rèn)可我的能力，一開始也很有干勁，但是在兩次公司的內(nèi)部競聘被黑后，慢慢就沒有精神了，加上工資...

工作經(jīng)歷 4年軟件銷售，從ERP到銀行軟件系統(tǒng)，項(xiàng)目性銷售，周期較長。 2個(gè)offer信息如下： A：IT軟件，客戶群體是銀行，跟以往工作經(jīng)歷連貫性好，較類似。 現(xiàn)入司半年無業(yè)績要求，公司給時(shí)間緩沖 無辦公地點(diǎn)...