2013經(jīng)濟環(huán)境一片蕭條，在全球經(jīng)濟一片衰退的大背景下，煤炭行業(yè)也未能獨善其身，行業(yè)利潤也繼續(xù)大幅下降，虧損企業(yè)數(shù)量增加，目前煤炭行業(yè)的現(xiàn)狀是：利潤分布不均衡，向大企業(yè)集中，國企與私企的工資待遇差異較大。盡管企業(yè)利潤在下降，但也可以看到市場情況在好轉(zhuǎn)。礦長是煤炭行業(yè)中的一個重要職位，其主要職責(zé)是礦內(nèi)事務(wù)與整體產(chǎn)業(yè)的橋梁與紐帶。煤礦行情的優(yōu)劣直接反應(yīng)在礦長的工資上，礦長的待遇就是煤炭行業(yè)的晴雨表。煤炭行業(yè)從事七年招聘工作的首席總裁劉剛為我們揭曉的礦長的薪資排行：

　　第一名：山西省

　　作為全國煤炭行業(yè)的大省，2013年山西省以9.6億噸的煤炭產(chǎn)量位居全國煤炭老大的地位，其中外運量達(dá)到6.2億噸，創(chuàng)歷史新高。

　　礦長平均工資：40萬/年

　　(礦長的工資基本遵循規(guī)模決定薪酬：據(jù)知情人士透露，年產(chǎn)200萬噸以上煤礦礦長可拿100萬以上工資，加上灰色收入相當(dāng)可觀)

　　第二名：內(nèi)蒙古

　　經(jīng)歷2013年產(chǎn)量負(fù)增長后，14-15年內(nèi)蒙煤炭產(chǎn)量仍將維持8%以上的高增長,內(nèi)蒙煤炭資源查明儲量2982億噸，儲量產(chǎn)量全國第一,以動力煤為主。

　　礦長平均工資：38萬/年

　　(一般的礦長工資都是死的，但是礦長一般都有期權(quán)和分紅，正經(jīng)灰色收入也算為工資的一部分，據(jù)知情人士透露礦長僅安全獎一項每年可達(dá)百萬元高額福利)

　　第三名：新疆

　　在全國煤炭產(chǎn)量和價格雙降的情況下，新疆煤炭工業(yè)保持良好發(fā)展態(tài)勢，新疆煤炭產(chǎn)量今年有望突破1.6億噸，煤炭工業(yè)增加值同比增長13.7%。

　　礦長平均工資：34萬/年

　　(國企與私企的待遇差異相對較大，國企相對私企平均要高于一倍以上，且灰色收入更加瘋狂)

　　第四名：陜西

　　2013年陜西生產(chǎn)煤炭4.93億噸,同比增產(chǎn)3017.41萬噸,增長6.52%,產(chǎn)銷量僅次于山西、內(nèi)蒙古,居全國第三位。

　　礦長平均工資：30萬/年

　　(煤礦的工資還與效益掛鉤，對于揚“煤”吐氣的陜西來說，無疑是產(chǎn)銷率齊飛的一年，待遇肯定水漲船高)

　　第五名：貴州、河南

　　在生產(chǎn)基地的方面，14個大型煤炭基地產(chǎn)量34億噸左右，占全國總產(chǎn)量的92%，同比增加2%。初步分析預(yù)測內(nèi)蒙古、山西、陜西、貴州、河南、山東、新疆、安徽、云南等9省區(qū)產(chǎn)量超億噸，占全國總產(chǎn)量83%左右.

　　礦長平均工資：28萬/年

　　(據(jù)煤炭英才網(wǎng)記者采訪時了解到，貴州部分煤礦企業(yè)時有拖欠礦長工資情況,底層工作人員拖欠工資時有發(fā)生，更有甚者半年未發(fā)工資)

　　以上資料由特邀專家劉剛獨家提供，鑒于對全國數(shù)據(jù)范圍的把控與國企與私企待遇的相對差異，取值平均加權(quán)，如有不當(dāng)，歡迎批評指正!