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管理者與員工的“適度距離”

管理者與員工的“適度距離”

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級別:| 積分:0 分 | 瀏覽:88494 | 大。15.00KB | 下載:5163 次 | 上傳:2013-01-24

簡介:

企業(yè)現(xiàn)代管理已進入到一個以人為本的管理新時代,其重要內(nèi)容不再是板著面孔式的條條框框的限制,而是一門融進了管理者對職工、對事業(yè)獻身精神的獨特的藝術(shù)。面對面管理,是以走動管理為主的直接親近職工的一種開放式的有效管理,它洋溢著濃厚的人情味。其內(nèi)容外延廣闊,內(nèi)涵豐富,富于應(yīng)變性、創(chuàng)造性,以因人因地因時制宜取勝。實踐證明,高技術(shù)企業(yè)競爭激烈,風(fēng)險大,更需要這種“高感情”管理。

[展開]
 

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