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工作分析在資源管理部門(mén)中的作用

工作分析在資源管理部門(mén)中的作用

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級(jí)別:| 積分:60 分 | 瀏覽:91735 | 大。14.00KB | 下載:6344 次 | 上傳:2012-06-09

簡(jiǎn)介:

工作分析作為一種常規(guī)性工具,在人力資源管理和整個(gè)組織管理系統(tǒng)中發(fā)揮著基礎(chǔ)性作用。工作分析為人力資源規(guī)劃、人員招募與錄用、員工培訓(xùn)與開(kāi)發(fā)、績(jī)效考核、薪酬管職業(yè)安全及工作設(shè)計(jì)等管理活動(dòng)提供了必要的信息支持,成為人力資源管理各項(xiàng)活動(dòng)順利開(kāi)展的基石,被認(rèn)為是重要的基礎(chǔ)性工作。

[展開(kāi)]
         
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